L’expression des émotions est un véritable atout dans une équipe et en entreprise. Il faut cependant prendre en compte les règles émotionnelles de chaque métier : si toutes les émotions sont indiscutablement utiles et informatives, les réactions qu’elles peuvent provoquer ne sont pas toujours acceptables dans le cadre professionnel.
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Si l’émotion est au cœur du fonctionnement de l’être humain, pourquoi la réprimer en entreprise ?
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