Cas client

Le CIC Sud Ouest transforme ses pratiques managériales grâce au coaching Simundia

des managers coachés choisissent de travailler leur leadership

+250

managers couverts par le dispositif sur la région Sud-Ouest

Dans un contexte de croissance du réseau, le CIC Sud-Ouest a choisi de proposer le coaching situationnel® Simundia à tous ses managers. Le coaching vient compléter un dispositif déjà étoffé (mentoring, cercle de co-développement, formation...) pour accompagner :

face à l'émergence du travail hybride depuis 2020
de manière générale l'évolution des pratiques managériales dans le secteur bancaire

Après un test avec 30 managers, c'est aujourd'hui l'ensemble des directeurs, directrices d'agence qui sont concernés et peuvent déclencher leur coaching chaque année, quand ils le souhaitent.

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Finalement, le résultat c’est le plaisir et la satisfaction exprimés par les managers d’avoir accès à cette possibilité. En un clic, ils peuvent accéder à un coach de qualité et ça leur appartient de le faire ou non."

Des managers engagés

Aujourd'hui plus de 50% des managers se sont engagés sur la plateforme avec une note de satisfaction de 9/10. Ils adressent principalement des questions de leadership, de communication ou gestion des émotions. Simundia contribue ainsi à la fois à un meilleur "être" et un meilleur "savoir faire" managérial.

Pour Stéphanie, Directrice d'agence, la période post-covid a représenté un vrai défi. Le coaching Simundia est donc arrivé au bon moment pour prendre du recul sur son management. En 3 séances d'une heure, elle réussit à identifier des bonnes pratiques de gestion des émotions qui l'accompagnent encore aujourd'hui, plusieurs mois après !

Lorsqu'on les interroge, équipes RH et coachés louent le caractère simple, professionnel et efficace du coaching Simundia. Ils parlent d'un coaching qui aide à progresser sans stigmatiser. Autant de raisons pour lesquelles le dispositif s'est étendu au sein du groupe CIC sur de nombreuses régions !

Grâce à Simundia transformez votre entreprise en rendant le coaching accessible facilement.

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