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A propos de ce webinar
L'acronyme VUCA (Volatile, Incertain, Complexe et Ambigu) inventé par l'armée américaine caractérise de plus en plus notre monde aujourd'hui. Les marchés économiques, les réglementations, les évolutions technologiques rendent difficiles toute visibilité et notamment dans le monde de l'entreprise. Cette incertitude génère en entreprise des changements de mode de management et requiert des adaptations permanentes. La quête de sens et les valeurs sont des éléments essentiels de motivation et d'implication au sein des entreprises.
- Quelles sont les réactions possibles face au changement ?
- Comment trouver du sens quand on fait face à des changements que l'on ne choisit pas toujours et que l'on ne comprend pas ?
- Comment motiver son équipe dans un environnement compliqué et/ou en évolution ?
Pour aller plus loin, n'hésitez pas également à consulter notre dernier article sur les principaux leviers de motivation au travail.
<p>Olivier Galzi a été grand reporter puis journaliste. Il a présidé le Press Club de France entre 2007 et 2009. Il a présenté "Télématin", le journal de 13h00 et de 20h00 sur France 2 ou l'émission "Galzi jusqu'à minuit" sur CNews. Il reprend une émission sur LCI à la rentrée.</p>
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